Чотири дні на працю, а три - на відпочинок. Такий формат робочого тижня запропонував народний депутат України і Голова Комітету Верховної Ради з питань фінансів, податкової та митної політики Данило Гетманцев. Політик озвучив ідею для експерименту. Його ініціативу вже активно обговорюють як серед роботодавців, так і серед працівників. Про те, як це вплине на роботу та що кажуть рівняни - дізнавались наші журналісти.

Чотириденний робочий тиждень. Фантазія українців чи реальний шанс підвищити продуктивність? Такий формат роботи запропонував народний депутат Данило Гетманцев, бо нібито це може збільшити результативність. Однак наголосив це - як експеримент та лише за згодою роботодавця та працівників. І найголовніше - без обов’язкового впровадження, особливо у воєнний час. Для підприємців така ідея виявилась невдалою.

Психотерапевти ж навпаки запевняють, що 5 - ти денний, а той більше робочий тиждень - погано впливає на психіку людини. А більше часу на відпочинок навпаки дає заряд енергії.

Адвокати вважають, що таким чином - лише послаблюється економіка. Однак за даними досліджень - правильна організація робочого тижня може ефективніше впливати на продуктивність праці, який може тривати навіть дві доби.

Ми ж вирішили запитати у рівнян, що вони думають з приводу ініціативи про 4 денний робочий тиждень. Думки у кожного були різними.

Не знаю, я ще так не пробував. А хотіли б щоб запровадили в Україні? А чому б і ні, менше працювати - більше заробляти. 

На мою думку на даний момент не на часі, бо зараз війна триває, тому, краще не треба. Варто працювати. 4-денний тиждень це добре, але багато часу забирає, треба допомагати Україні. На мою думку, взагалі треба працювати 6 днів як належить.

Треба працювати, в період війни - тим більше. Після перемоги - побачимо

Мені здається, що це хороша спроба збільшити час для відпочинку, зменшити рівень стресу робочого. Тому, не погана ідея. Чи хотіли б, що таке в Україні було? Так спробувати можна було б. 

Мабуть, 5-денний краще. Субота та неділя, щоб були повноцінні вихідні, так як і є. Чотири дні все ж таки замало до четверга. Відпочивати завжди можна - аби тільки вихідні були нормальні, субота неділя і все. Я за 5-денний.

Додамо, у 2019 році в Україні вже тестували чотириденний робочий тиждень. Попри покращення самопочуття працівників і зниження вигорання, згодом у деяких напрямах зафіксували падіння продуктивності. Особливо це відчутно в умовах погодинної оплати праці. Тож чи стане знову така ідея реальністю - покаже час.